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如何克服翻译公司发展障碍
发起人:eging3  回复数:2  浏览数:8137  最后更新:2022/9/29 4:11:25 by nihaota

发表新帖  帖子排序:
2015/7/23 14:52:33
eging3





角  色:管理员
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如何克服翻译公司发展障碍
从近年来翻译公司的发展来看,其所受到的阻碍只要分为以下四点:






  1、从业人员素质偏低,业务管理人才市场没有形成:深圳翻译公司招聘的业务人员一般都是从大学学历起,对外文根本谈不上了解;而很多翻译公司的项目管理人实际上就是业务联络人,翻译原作的稿件肯定是看不懂的,中文原稿也不一定都能看懂。这样选择哪位译员,稿件改交由哪位审核就是按公司规定机械地执行的。90%以上的翻译公司没有自己的译审团队,校对过的稿件无论质量高低都直接发给客户。






  2、没有服务领域的细分:众多翻译公司都广而告之,翻译领域无所不包,没有针对某些熟悉行业进行专业分工,导致经常临时按项目领域寻找译员,仓促上马,极端情况就是欺骗客户。更可悲的是,客户反而容易接受这些公司的报价,因为在专精领域深耕细作的专业翻译和翻译公司,反而得不到补偿。






  3、翻译联系人不是决策人:规范的企业管理应该找懂业务和产品的人员进行采购。企业其他的采供基本上也比较规范。唯独采购翻译服务时,联系人不懂翻译规律,外文也不好,难以衡量质量优劣,反复比较价格取其最低者是成本的必然。可悲的是,这种情况在大公司经常发生。






  4、客户规定交稿期:经常发生的情况是,翻译公司接到客户委托意向,在客户要求价格一低再低后,客户再把交稿期抛出,不接客户便走掉;接了之后只能粗制滥造,最后两败俱伤。



专业翻译公司 http://www.e-ging.com

2022/9/29 4:11:27
nihaota





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